Chcesz wspólnie z nami tworzyć najpopularniejsze informacje w prasie lokalnej, papierowy dwutygodnik regionalny w powiecie grójeckim? Czekamy na Ciebie! Jeśli mieszkasz w Grójcu, Warce, Nowym Mieście nad Pilicą, Mogielnicy, Błędowie, Goszczynie, Jasieńcu, Chynowie lub okolicach, świetnie znasz te miejsca i żyjesz tym co się w nich dzieje - napisz do nas jak najszybciej!
Jabłonka to dwutygodnik powiatu grójeckiego ukazujący się w nakładzie 22 000 egzemplarzy.
Poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Dziennikarz
Miejsce pracy: teren powiatu grójeckiego
Zapraszamy osoby:
Znające teren, zainteresowane sprawami ludzi, z zacięciem dziennikarskim i pasją.
Zadania:
• Tworzenie własnych materiałów dziennikarskich dotyczących życia powiatu grójeckiego
• Obsługa konferencji prasowych oraz tworzenie materiałów zleconych
• Utrzymywanie i rozbudowywanie sieci kontaktów dziennikarskich
Wymagania:
• Mile widziane doświadczenie w pracy na stanowisku dziennikarza, najchętniej w lokalnym tygodniku lub portalu
• Wykształcenie min. średnie
• Duża wiedza ogólna i zainteresowanie wydarzeniami regionalnymi oraz polityczno-społecznymi
• Umiejętności i wiedza z zakresu tworzenia i redagowania materiałów dziennikarskich
• Znajomość prawa prasowego i prawa autorskiego
• Kreatywność, otwartość, umiejętność budowania i podtrzymywania dobrej współpracy i komunikacji z innymi ludźmi, dokładność i sumienność, zaangażowanie w pracy, wszechstronna wiedza
• Samodzielność i bardzo dobra organizacji pracy własnej
• Znajomość edytorów tekstu
• Aktywność w social media
• Prawo jazdy kategorii B
Oferujemy:
• Pracę na umowę o dzieło/zlecenie
Oferty zawierające cv oraz próbkę trzech własnych materiałów dziennikarskich prosimy przesyłać drogą elektroniczną: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.
Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Na aplikacji prosimy o dopisanie klauzuli: ”Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z 29.08.97r. o ochronie danych osobowych, Dz. U. nr 133, poz.883)".Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane oferty.